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人事
岗位需求
岗位要求条件
一、职责与工作任务：
1.进行招聘渠道的拓展、维护及网络招聘信息的发布和更新；
2.负责办理员工入职、离职、转正、调岗、调薪等相关工作;
3.严格执行公司各项制度，各种信息及时录入，并定期整理数据;
4.配合其他部门有关工作;
5.负责人员招聘与配置、绩效管理等人事模块工作;
6.管理好员工人事档案材料, 建立、完善员工人事档案的管理；
7.统计每月考勤并交财务做帐；
8.行政后勤工作处理。
二、招聘要求：
1.有人事工作经验优先；
2.熟悉电脑办公软件；
三、工作时间：早上8点-12点,下午1点-6点
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